CASO 1. María
- Tiene un hermano en 5º con una discapacidad física del 20%. Además tiene dos hermanas en el Instituto que le correspondería a dicho centro de Infantil y Primaria.
- El domicilio familiar/laboral de padre está en el área de influencia del centro mientras que el de la madre que tiene la custodia de los hijos en el área limítrofe.
- Trabajo de los padres: La madre es trabajadora del centro. El padre tiene una minusvalía visual del 25%.
- Renta de la unidad familiar: superior al doble del salario mínimo interprofesional. Renta media-alta.
- Se presenta documentación sobre la separación de los padres y la necesidad de utilizar el comedor escolar.
CASO 2. Rubén
- Tiene un hermano en 3º de primaria con una minusvalía física del 76% y dos hermanas en 5º de primaria.
- Domicilio familiar/laboral: en el área limítrofe a la zona de influencia del centro.
- Los padres trabajan pero ahora está la mama de permiso por maternidad.
- Renta de la unidad familiar: superior al doble del salario mínimo interprofesional, renta alta.
Y el siguiente baremo:
Nos pusimos manos a la obra y analizamos los distintos casos, que quedaron:
CASO 1
8 puntos por hermano en el centro
1 punto por antiguas alumnas
2 puntos área limítrofe de la casa de la madre donde está empadronada
5 puntos madre trabajadora
3 puntos por familia numerosa
Total: 19 puntos
CASO 2
8 puntos por hermana en 5º
6 puntos por hermanos restantes
3 puntos por minusvalía del hermano
2 puntos área limítrofe
5 puntos familia numerosa
Total: 24 puntos
En este caso entraría al centro Rubén, ya que obtendría más puntos que María.
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